Z-Visa für die Volksrepubik China beantragen
Von chinavisum1, 04:14Die nachfolgenden Informationen wurden sinngemäß den Webseiten des China Visum Ratgebers https://www.china-visum.net entnommen.
Ein Arbeitsvisum (auch: Z-Visum) ist unbedingte Voraussetzung zur Aufnahme einer Arbeitstätigkeit eines Ausländers in China. Es ermöglicht sowohl Beschäftigungen in chinesischen als auch in China ansässigen ausländischen Unternehmen oder Organisationen. Nur kurzzeitige Arbeits-Aufenthalte von bis zu 180 Tagen Dauer (z.B. zur Montage) erfordern jedoch kein Arbeits-, sondern ein Geschäftsvisum.
Ein Arbeitsvisum wird normalerweise nur für eine einmalige Einreise ausgestellt. Der Inhaber muss sich innerhalb von 30 Tagen nach seiner Ankunft in China bei der lokalen Polizeibehörde melden, wo dann eine Aufenthaltserlaubnis beantragt wird. Damit kann der Arbeitnehmer beliebig oft in China ein- und ausreisen
Für die Beantragung benötigen Sie u.a. eine offizielle Einladung der chinesischen Regierung ("Invitation Letter of Duly Authorized Unit" bzw. "Confirmation Letter of Invitation"). Eine Erlaubnis des Ministeriums für Arbeit ist dem Antrag ebenfalls beizufügen. Diese Erlaubnis besorgt Ihnen üblicherweise Ihr Arbeitgeber in China.
Das Z-Visum wird außerdem für Aufführungen mit kommerziellem Zweck ausgestellt.
Ein Z-Visum kann entweder persönlich oder postalisch beim Konsularprovider in Berlin, Hamburg, Frankfurt oder München beantragt werden. Von einer postalischen Beantragung raten wir wegen der langen Bearbeitungszeit (mindestens zwei Wochen) und wegen der hohen Kosten des Versandservice ab. Wir empfehlen generell die Beauftragung eines Visumservice, da dieser üblicherweise nicht nur eine telefonische Beratung bietet, sondern auch eine Vorprüfung der eingereichten Unterlagen und einen Check des erteilten Visums für Sie durchführt. Besonders empfehlen wir den Testsieger China Visum Service Li Xutang des aktuellen China Visum Tests.
Ein Arbeitsvisum (auch: Z-Visum) ist unbedingte Voraussetzung zur Aufnahme einer Arbeitstätigkeit eines Ausländers in China. Es ermöglicht sowohl Beschäftigungen in chinesischen als auch in China ansässigen ausländischen Unternehmen oder Organisationen. Nur kurzzeitige Arbeits-Aufenthalte von bis zu 180 Tagen Dauer (z.B. zur Montage) erfordern jedoch kein Arbeits-, sondern ein Geschäftsvisum.
Ein Arbeitsvisum wird normalerweise nur für eine einmalige Einreise ausgestellt. Der Inhaber muss sich innerhalb von 30 Tagen nach seiner Ankunft in China bei der lokalen Polizeibehörde melden, wo dann eine Aufenthaltserlaubnis beantragt wird. Damit kann der Arbeitnehmer beliebig oft in China ein- und ausreisen
Für die Beantragung benötigen Sie u.a. eine offizielle Einladung der chinesischen Regierung ("Invitation Letter of Duly Authorized Unit" bzw. "Confirmation Letter of Invitation"). Eine Erlaubnis des Ministeriums für Arbeit ist dem Antrag ebenfalls beizufügen. Diese Erlaubnis besorgt Ihnen üblicherweise Ihr Arbeitgeber in China.
Das Z-Visum wird außerdem für Aufführungen mit kommerziellem Zweck ausgestellt.
Ein Z-Visum kann entweder persönlich oder postalisch beim Konsularprovider in Berlin, Hamburg, Frankfurt oder München beantragt werden. Von einer postalischen Beantragung raten wir wegen der langen Bearbeitungszeit (mindestens zwei Wochen) und wegen der hohen Kosten des Versandservice ab. Wir empfehlen generell die Beauftragung eines Visumservice, da dieser üblicherweise nicht nur eine telefonische Beratung bietet, sondern auch eine Vorprüfung der eingereichten Unterlagen und einen Check des erteilten Visums für Sie durchführt. Besonders empfehlen wir den Testsieger China Visum Service Li Xutang des aktuellen China Visum Tests.